قانونريگيوليٽري تعميل

هن قانوني طريقيڪار. ڪم تي هڪ حادثي جي راڻي

سنڌ جي صنعت ۾ معرڪو جي ملازمن مان هڪ جو عمل متاثر ٿي سگهي ٿو، جنهن کي عام طرح هڪ ڏاڍي اداس غداري ڪرڻ ٿي ويا آهن. ڪيترن ئي ماڻهن کي خبر آهي ته اهڙي ڪنهن واقعي ۾ تنظيم جي ذميوار ڊائريڪٽر آهي. پر ڪجهه ماڻهن کي اهڙي ڪم جي ڇا جي اسڪيم غور جي باري ۾ خبر آهي. اهڙي صورتحال ۾، هڪ نتيجو جنهن جي ملازم سگھندين زخمن حاصل ڪيائين طور لازمي هلڻو جي تابع ٿي ويندو. اهو لازم بڻجي وڃي ۽ هڪ سخت طريقيڪار هجڻ ضروري آهي. ڪم تي ۽ ضابطن جي accidents جي راڻي - هي مضمون جو موضوع.

topicality

ڪم تي accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار هيٺ اختصار آهي. پر پهرين اسان جو چوڻ ضروري آهي ته هن موضوع مزدور جي اڄ جي معاشري ۾ تمام لاڳاپيل آهي. صنعتي زخمي روسي تنظيمن ۾ اڄ - هڪ تمام اعلي سطح تي. سنڌ جي اقتصادي شعبي ۾ بحران جي ماحول ۽ تي منفي اثر ڇڏيو آهي روزگار. شايد اها به آهي ته ڪيترن ئي enterprises اڄ، ڪو مناسب نظم و ضبط ۽ امان جي حقيقت آهي.

هڪ مسئلو آهي، جنهن کي سندن مونوگراف ڪيترن روسي ليکڪ ڪهڙو - ڪم تي هڪ حادثي جي راڻي. مزدورن جي قانون جي شعبي ۾ ماهرن جو اڪثر مسئلن کي روزگار جي سيڪيورٽي کي مضبوط ۽ روڪ ۽ accidents جي غداري جي خاتمي جي نظام کي بهتر ڪرڻ جي ڪوشش ۾ هن مضمون ۾ خيالن جي ڏي وٺ سان لاڳاپيل مسئلن جي حوالي. عنصر هيٺين پيشه ور زخمي جي ڇنڊڇاڻ ذريعي emergencies entailing جي سڃاڻپ هئا:

  • جو سڌارو ۽ پيداوار جي عمل جي جديد ڪرڻ جي ملازمت جي ڌيان جا حال هيڻا ٿيڻ.
  • مرمت جي سامان جي شرطن جي خلاف ورزي؛
  • ٽيڪنيڪي عمل جي سيرت ۾ shortcomings؛
  • هن قانوني ۽ ريگيوليٽري bases ۾ deficiencies.

مقصد ۽ مقصد

ڪم تي accidents جي راڻي لاء طريقيڪار - ان هڪ واقعي جي هيٺيان مقصد ڪئي آهي:

  • حادثي جو ڪارڻ اهو طئي؛
  • جو عنصر آهي ته پيدا ٿيڻ واقعي لاء روانا کي خطاب ڪرڻ جي قدمن جي نشاندهي ڪري؛
  • سنڌ جي خلاف ورزي جي عڪاسي مقرر؛
  • انصاف ڪرڻ جي عڪاسي آڻ؛
  • جي متاثر ڪرڻ لاء وظيفا بنائي ٿو.

سنڌ جي تمام مدت "آ" ۽ ان جي غداري جي مشاورت طريقن جي TC ۾ موجود آهن. هڪ واقعو جنهن ۾ insured ملازم زخمي ڪيو ويو، سندن فرض سرانجام ڏئي ته جيئن سوال ۾ واقعي جي آگاھ.

اهو ڪم ڪو نه ڪندو آھي، جتي ان ٿيو: جي ملازمت جي سڏجي تي، جڏهن ته ڪمپني ڪارن يا ڪنهن ٻي تنظيم جي ڀتين تي عمل. جڏهن ته مقتول کي زخمي ڪري سگهي ٿي ۽ ٻيو ٺاهه ۾، سندس ڏسن جو حڪم fulfilling. ڪنهن به صورت ۾، چٽيء طرح قائم جي اسڪيم ڪم تي accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار هجڻ ضروري آهي. مختصر طور اسين ٿا چئون ته هڪ حادثي جي نتيجي ۾ هڪ عارضي يا غير مستقل معذور آفيسر ۽ جيتوڻيڪ سندس موت ٿي سگهي ٿو. پوء اهڙي صورتحال ۾، جي قانون جي قدمن ته ملازمت ضروري وٺي هجڻ ضروري آهي مهيا ڪري.

جيڪو معرڪو ۾ متاثر ٿي سگهي ٿو؟

پيداوار جي عمل ۾ رڳو نه ملازمن جي ملازمت جن سان هڪ روزگار معاهدو سودي ڪري ڇڏيو ملوث ٿي سگهي ٿو. ان جڳهه تي به عمل جي درجه بندي کان نمائندا آهن:

  • ماڻهن کي تربيت undergo؛
  • عملي طور تي ڪارڻ شاگردن؛
  • ماڻهن پيشه ورانه بيمارين جو مقصد لاء ڪمپنيء ڏانهن موڪليو ويو.
  • هن ڪم ۾ ملوث convicts.

جي جاني ڇا آهي؟

هڪ واقعو آهي ته درجو هيٺ ڪري پوي ٿو فنگشن accidents جي، پڻ پنهنجي حڪم ڪيو آهي. هڪ صنعتي حادثي جي تحقيقات جي حادثي جي حقيقت جي قيام سان ٿيندي آهي. زخمي جي سبب ڪري سگهجي ٿو:

  • نقصان ڪنهن ٻئي شخص جي مقابلو ڪيو
  • مختلف گرمل جھٽڪو؛
  • برنس؛
  • ڳري يا نور frostbite؛
  • گهن؛
  • بجلي جو جھٽڪو؛
  • تاب يا وڄ جراثيم؛
  • ڌماڪي؛
  • آ؛
  • هن عمارت جي تباهي.

شهيد راڻي جي خاصيتون

صحت ۽ حفاظت ۾ شامل جو سماجي ۽ اقتصادي، sanitary ۽ احتياطي اپائن جي ڪري، سنڌ جي ڪاروباري طبقي جي ملازمن جي ڪم ڪرڻ جي صلاحيت جي نقصان جي خطري وقفي لاء گهٽجيو وڃي. جي حقيقت، جڏهن ته ان جي ڪم ڪرڻ جي عمل جي تنظيم، جنهن ۾ سڀني جي ضابطن ۾ هتان آهن ايندي.

پوء به سان perfectly ڪم ڪرڻ ممڪن emergencies ختم ڪرڻ جي رٿابندي ڪئي. جيئن ته ڏينهن جي غداري ختم ڪرڻ جو حڪم موڙن تي قائم آهي. ڪم تي هڪ حادثي جي راڻي مقتول جي جائز مفادن pursues. ناڪاري عنصر جي اثرات کان ان انشورنس جي خاص اصول جي هڪ سيٽ پناھ ڏيندو. اهي ضابطو معذور جي صورت ۾ بحال ڪيو آهي.

ڪم تي accidents جي راڻي جي طريقيڪار تي عمل ڪندو آهي ته مزدور جي قانونن کي ملڻ جي ڪميشن ۾ شامل ٿي. بنيادي ضرورتن جي فن ۾ سيٽ. جي LC عمير جي 227-231. ڪم ڪرڻ، بيماري ۽ bylaws ۾ موجود پيداواري عنصر جي اثر جي وچ ۾ ڪڙي صلاحيت جي امتحان جو اصول.

جي ملازمت جي رڪاوٽ

هن ٻوٽي جي ملازمت ۾ صنعت عمل دوران سامان جي آپريشن ۾ ڪارڪنن جي حفاظت، عمارتون ۽ اڏاوتن کي يقيني بڻائڻ ضروري آهي. اهو عمل ۽ اوزارن جي حفاظت، ۽ خام مال ته تنظيم ۾ استعمال ٿيل آهن بڻائڻ جو هجڻ ضروري آهي. هن ريگيوليٽري ۽ قانوني دستاويز لازم پئسن، جنهن جي ملازمن جي اجتماعي ۽ انفرادي تحفظ جي قابل آهن جي درخواست لاء ضابطن. به، اهي سواء، سڀني آفيسن ۾ پيشه ور حفاظت سان منهن ڏيڻ گهرجن رکي. جي ملازمت جي ڪم ۽ عملي جي باقي جي تابعداري هجڻ ضروري آهي. جي ڀڃڪڙي ڪرڻ جي ورڪرن جي صحت ۾ هڪ تکي ابتري کي رسي سگهي ٿو، ته پوء راڻي، ڪو به شڪ نه، اڪائونٽ ۾ ورتو ويندو. اهو ملازمت جي ذميواري به شامل آهي:

  • خريداري ۽ خاص لباس چپلن ۽ ذاتي لان سامان (خطرناڪ ۽ اجائي ڪم حالتن سان ڪم ۾ ملوث جي ملازمن لاء ڌوئڻ ۽ neutralizing نمائندو) جي پهچائڻ؛
  • تربيت جو ڪم ۽ حادثي جي صورت ۾ پهريون ڀيرو امداد جي محفوظ طريقو؛
  • هن شخص، نه محنت تحفظ تي آخري قبل از رنيجرز تربيت جي پيداوار عمل preventing؛
  • ملازمن جو باقاعده چيڪ استعمال، اجتماعي ۽ انفرادي تحفظ فراهم ڪرڻ؛
  • هڪ غير معمولي ميڊيڪل امتحان جي تنظيم، جيڪڏهن ضروري؛
  • هن واقعي ۾ صنعت عمل آهي ته هن جي طبي ادارن جي هڪ ۾ ضروري امتحان پاس نه ڪئي آهي مان هڪ ملازم جي ختم ڪرڻ؛
  • سڀ دستاويز اھي ڪم ۽ هن کي شهيد ڪرڻ جي ضرورت جي انتظامي ادارن ۽ ملازمن کي ٽريڊ يونين جي قبضي مان روزي؛
  • accidents ۽ ٻين emergencies کي روڪڻ لاء بروقت اپاء وٺي.
  • سڀ accidents ۽ واقعن کي کپي ته TC جي لازم ۾ مختلف پيشه ورانه بيمارين جي پکڙيل جي تحقيقات؛
  • طبي ۽ احتياطي خيال ۽ مزدورن جي سوشل سيڪيورٽي جي روزي.

انهن سڀني جي ضابطن تي عمل ڪرڻ جا ذميوار ملازمت آهي. هڪ unforeseen واقعي، جنهن دوران اتي جي مظلوم آهي جي صورت ۾، هن جي هيٺيان اپاء وٺي ويندو:

  • پهرين امداد ورڪرن کي منظم يا انھن کي هڪ ميڊيڪل جي سهولت لاء بچائينداسون ته ضروري؛
  • سخت خراب عنصر پيون وڃن، اهڙيء طرح ٻين ملازمن جي خطرن جي خلاف تحفظ ڏيڻ لاء؛
  • هن علائقي ۾ بدليل صورتحال جتي واقعي پيا برقرار رکڻ لاء (جيڪڏهن ان کي ٻين جي صحت کي ڏئين ٿو نه رکندو آھي).
  • (هڪ تصوير ٺاهڻ لاء، هڪ وڊيو رڪارڊنگ ڪر) جي صورتحال کي ٺيڪ ڪريو:

ملازمن جي حقن

هڪ روشني آ مقتول جي پيداوار ۾ راڻي جي حڪم جي ملازم هن واقعي ۾ حصو وٺڻ لاء اجازت ڏئي ٿو. اهڙو فيصلو ته ڪرائي ويندي، هن چيو ته هميشه جي ليبر Inspectorate يا واپاري يونين ادارن کي اپيل ڪري سگهي ٿو. ان کان سواء، هر هڪ ملازم کي خبر هجڻ ضروري آهي ته پنهنجي ملازمت ڪنهن به غير معمولي واقعو آهي، جنهن جي دور ۾ هن کي نوڪري فرائض سرانجام ۾ زخمي لاء ذميوار آهي. اهڙي صورتحال لاء accidents ته هڪ ڪاروباري سفر تي يا ان جي انتظاميه جي بنياد تي ڪنهن ٻئي اداري جي واٽ تي پيا آهن شامل آهن. گاڏي accidents جي غداري جو خاتمو، جنهن جي ملازمت صنعتي مقصدن لاء استعمال ڪري، پنهنجي فرضن جو حصو. جيتوڻيڪ ننڍي زخمي آهي ته اهڙي ڪنهن واقعي جي دور ۾ سنڌ جي ڪمپني جي ملازم آهن، خاص غور جي ضرورت آهي - جي اسڪيم، جنهن جي روشني صنعتي حادثي جي تحقيقات لاء طريقيڪار تي مشتمل موجب.

جي واقعن ۾ ته هڪ ضروري جائزو وٺڻ جي ضرورت تحت، قانون موجب، ڪنهن به واقعي جي ضرورت کي سمجهڻ لاء به جي ملازمن مان هڪ جو هڪ معمولي زخمن ڪئي آهي ۽ پيدا ٿيڻ نه رڳو ڪنهن به نوڪري فرائض سرانجام جي پل تي، پر ڪم جي عمل سان لاڳاپيل ٻيا سڀ حال ۾. هڪ ملازم ڪم ڦيرائڻ کان پوء غسل ۾ خاص لباس جڏهن ۽ اڳ صنعتي سامان جي remediation دوران زخمي ٿي سگهي ٿو،. زخمي حاصل ڪئي ۽ overtime ٿي سگهي ٿو. جيئن ته سڀ حال وڌيڪ تحقيقات جي ضرورت آهي. ته ڇو هر ورڪر بيشڪ پاڻ کي normative ۽ قانوني عملن جي انهن شقن سان، جيئن نڊ گهرجي آهي:

1. جي ڪم ڪار ۾ accidents جي راڻي جي طريقيڪار.

2. نوڪري فرضن جي ڪارڪردگي ۾ متاثر ملازمن جي حقن.

جي پيداوار سان رابطي جي کوٽ

پيشه ورانه بيمارين، جنهن مضر ڪم ۾ ملوث ماڻهن کي متاثر جي ترقي، ڪنهن به خاص راڻي جي ضرورت نه رکندو آھي. تنهن هوندي به، اهي به هڪ پيشه ور معذور کي رسي سگهي ٿو. عنصر آهي ته بيماري جو ڪارڻ:، رويي جي حياتياتي، ڪيميائي، جسماني. اڪثر ھڪ ملازم سگهن ٿا انھن مان نه جو شڪار، پر ٿورا. پر راڻي کي هڪ اهڙي صورتحال ۾ روزي نه آهي. پيشه ورانه بيمارين ميڊيڪل اختيارين جي طرفان قائم ڪيل آهن. جي ملازمت جي رڪاوٽ ۾ هڪ غير معمولي ميڊيڪل امتحان جي تنظيم ۾ شامل آهي.

حادثي جو قسم آھي ته غداري جنهن جي ڪمپني ادارن کي هلائڻ جا ذميوار منعقد ڪيو ويندو، آهن:

  • آپگهات
  • قدرتي موت؛
  • جي ملازم جي عدالتي عملن جي سورن.

هن معاملي ۾، جي ملازم مست ڪري مست ۽ زخمي جي پيداوار تي هو، هن ملازمت جي ڏوهاري جيڪڏھن. هن چيو ته، اڳ ۾ مٿي ذڪر ڪري، ڪم کان اهڙي هڪ ملازم خارج هجڻ ضروري آهي. هن وقت ۾ ان کي ائين ته نه، ته غداري ۽ هن کي به ذميواري ڏئي. هن ڪم ۾ accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار آهي. روس - هڪ ملڪ آهي جنهن ۾ صحت جي حفاظت ڪندو آهي ۽ هر شهري جو ڪم. گهٽ ۾ گهٽ، ته ڪيئن ان جي آئين ۾ لکيل آهي. Employers هڪ وڏي ذميواري، جي ذهنيت ۽ روسي شهرين جي قومي peculiarities جي ڇاڪاڻ ته، ان زماني ۾ ناقابل برداشت لڳي جن، کڻايو. شايد هن کي به پيداوار ھال ۾ traumatism جي اعلي سطحي لاء ٻيو سبب آهي.

حادثي جي بيرحميء

منتخب ٻه ڀاڱا ٿي سگهي ٿو. ڪم تي سنجيده accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار ملازمن جي زخمي مان هڪ آهي، جنهن جي معذور يا موت جي نتيجي ۾ جي پيداوار ۾ ايندو آهي. ٻين ڪيسن جي اچ وڃ جو درجو ڪهڙو.

ڪشش ثقل جي آيتن کي ته هن زخمن سان لاڳاپيل آهن نقصان ۽ complications جي فطرت qualify. ته مقتول کي ڪنهن به دائم بيمارين هئا، ۽ حادثي جي نتيجي ۾ سندس صحت جي حالت بگڙيل، هن حقيقت کي به راڻي جي عام سبب ۾ درج آهي. صحت جي نقصان جي بيرحميء determining ۾ اهو به ان وقت انهن جي ڪم ڪرڻ جي صلاحيت حاصل ڪرڻ لاء هڪ ملازم وٺندو اهم آهي. جيڪڏهن واقعي بنيادي حقن جي خلاف ورزي جي نتيجي ۾ هو سخت زخمن يا سندس ملازمت جي ڪم ڪار ۾ هڪ شخص جي موت لاء criminally ڌوڪي وڃي.

ڪم تي accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار ڇا آهي؟ سڀ کان اول، ان جي بيرحميء تي ويچار ڪرڻ جي ضرورت آهي. درخواست تي، انڪوائري جي ڪميشن يا ملازمت صحت جي سنڀال جي ڪارڪنن جي هڪ نمائندي، جنهن ۾ ٽن ڏينهن تائين سنڌ جي مظلوم ٿي سگهي ٿو، هڪ خاص دستاويز مهيا ڪري. کين هڪ ڪرائڻ خلاصو. مهرباني ڪري خبر آهي ته ايمبولنس عملي اهڙي اختيار ڏنا ويا آهن نه ٿو ڪري سگهجي. اھي رڳو پهرين امداد مهيا ڪري ۽ ڪو سرٽيفڪيٽ جاري ڪيو ويندو.

clinical ماهر ۾ ڪميشن جي حادثي ۽ ان جي غداري جي بيرحميء آڌار. جيتوڻيڪ صحت جي معمولي خلاف ورزي مان فائدو حاصل ڪرڻ ضروري آهي. آسان ڪيس لاء شامل آهن:

  • زخمن، جنهن کان پوء ملازم اپ کي سٺ ڏينهن جي هڪ دور جي لاء disablement وڃائيندو آھي.
  • في 20 کان وڌيڪ٪ ڪم ڪرڻ جي سگھه جو نقصان (مقتول جو نظارو ڏيکارڻ جي 1/5 تي ور سرگرمي جي مقدار ۾ گهٽتائي سان نوڪري ڪري سگهو ٿا).

ڪيترن ئي ٻين آفيسرشاهي جي طريقيڪار جيان، جي layman هڪ صنعتي حادثي جي تحقيقات لاء طريقيڪار کي سمجهڻ ڏکيو آهي. هن دستاويز هن معاملي جو غور ۾ ملوث، خاص لفظن ۽ اصطلاحن جو هڪ plurality شامل آهن. تنهن ڪري، ان کي ترتيب هڪ حادثي جي واقعي ۾ پنهنجي حقن جي خلاف ورزي کان پاسو ڪرڻ ۾ قانوني دستاويز تعليم حاصل ڪرڻ لاء هر ڪم انسان لاء موزون آهي.

سخت نئين صحت نظمي ۽ پوء-سڏيو مستقل معذور سدائين آهن، اصحابي ٻولي معذور طور ڪجھ به نه جو مطلب آهي ته ۾.

ترجيح ڪارناما

ڪيئن ملازمت حادثي جي صورت ۾ عمل ٿيڻ گهرجي تي معلومات لاء، ان جي مٿان چيو ويو هو. اهو به آهي ته هن واقعي کان پوء هن جلدي مقتول جي مائٽن کي اطلاح ڪرڻ جي لحاظ کان جيترو گهڻو گهرجي غور ڪيو وڃي. چيف کان ملازمن جو هر جي گھاٽن دوستن جا فون نمبر ايمرجنسي جي صورت ۾ ان کي موجود هجڻ گهرجي.

معمولي حادثو سان واپاري يونين ۽ مزدورن جي حفاظت کاتي جي اطلاع هجڻ ضروري آهي. ، ان جي ملازمت ملندو ڪر ويهن-چار ڪلاڪ اندر.

اسٽيج

جي پيداوار سان لاڳاپيل accidents جي راڻي جي طريقيڪار، ڪيترن ئي مرحلن ۾ تقسيم ڪري سگهجي ٿو. پهرين جاء ۾ ملازمت emergencies جي مناسب اختيارين notifies. ان کان پوء، آف انڪوائري جي هڪ ڪميشن، جنهن کان پوء ماهرن جي حادثي جو سبب ۽ پيداوار سان ان جو تعلق قائم. هن آخري مرحلي - راڻي جي ڪل پيٽرسن ۽ انگن جي رپورٽ ڪرڻ لاء ان کي جمع.

ڪميشن چند ماڻهو (- گھٽ ۾ گھٽ ٽي جي قانون موجب) هجي. منجھائن موجود شخص جي impartiality ۽ راڻي جي پروفيشل فراهم ٿي هجڻ ضروري آهي. هنن پيشه ور حفاظت آفيسر يا واپاري يونين جسم جي ميدان ۾ بحيثيت ٿي سگهي ٿو. هڪ خودمختيار بڻايو ڪميشن کي سر ڪرڻ لاء ٻنهي ملازمت ۽ پنهنجي نمائندي کي حقدار آهي. تنهن هوندي به، جي ڪميشن قلمبند هجي - يعني، صحبت ڊائريڪٽر جي حڪم جي منظوري ڏني. راڻي ۾ ڌرين جي هڪ انتظامي شخص جيڪو تحقيق جو واقعو جن جي ويب سائيٽ تي ٿي نه ٿي سگهي.

جي ملازمت ۽ مرين ماڻهن کي ان کان سواء، جن وڃي ماهرن جو هڪ شقن جي بنياد تي اهو ٿي سگھي ٿو ڪري، ته ڪميشن جي جيء کي مقتول جي مفادن جي نمائندگي ڪري پيش ڪرڻ واجب آهي.

اها به ڪهڙي ڪم تي accidents جي تحقيقات لاء طريقيڪار جيڪڏهن واقعي جي ملازمن جو ٻيو تنظيم کي سندن سپروائيزر کي موڪليا ويا مان هڪ سان پيا ڪيو وڃي کان واقف هجڻ گهرجي. هن ڪميشن جن سڏجي ٿو ان جي هڪ غير معمولي واقعو، هو ۾ ملازمت سڌ ڪرڻ واجب آهي. راڻي کان گهٽ جي واقعي انهيء جتي ويئي آهي. مقتول جي ملازمت جي اڪيلي ذميواري.

جڏهن ته واقعي، جنهن جي ملازمن جي سخت خراب زخمن کي ٿياسون، ۽ جن کي، ڪي سبب، ان جي ملازمت جي هڪ پيرائتي انداز ۾ مناسب اختيارين کي قرار ڏنو نه آهي، هڪ مهيني اندر مقتول جي بيان جي تاريخ مان سمجهيو ويندو. حدن اهڙي شيء جي آگاھ نه ڪيو آهي.

گروپ آ

اهڙي هڪ واقعي تي سنڌ جي ملازمت جي پراسيڪيوٽر جي آفيس، مزدور جي چڪاس ۾ اڄ جي دور ۾ بيان ضروري آهي، ته انتظاميا، واپاري تنظيمن جي تنظيم. ڪم تي گروپ حادثي جي تحقيقات لاء طريقيڪار سخت آ، يا هڪ واقعو آهي ته ڪارڪنن جي هڪ جي موت جي نتيجي ۾ جي اسڪيم غور لڳ ڀڳ اها ساڳي لڳندي.

ته حادثي جي ٻيڙي تي ٿيو، ته واقعي ۽ ٽرانسپورٽ پراسيڪيوٽر جي آفيس جو اطلاع ڏنو ويندو. جي متاثر ملازم جي مڇي مارڻ تي لنگرانداز بچيو جي ملازمت فشريز جي چارج ۾ اختيارين کي معلومات مهيا ڪرڻ واجب آهي.

روسي، بلارشين ۽ يوڪريني پورهيو قانون

روسي فيڊريشن جي هڪ صنعتي حادثي جي تحقيقات لاء طريقيڪار جي اسڪيمون، جنهن CIS ملڪن جي enterprises ۾ عملي طور استعمال ڪري رهيا آهن سان عام ۾ گهڻو ڪري چڪو آهي. اختلاف عام طور تي صرف ياجملو ۾، موجود آهي. هر ملازمت سڀني جي قانوني دستاويزن ۽ مضمونن جي صورت ۾ ملوث سان واقف ٿي هجڻ ضروري آهي. جي يوڪريني پورهيو قانون، انهن مان مکيه موجب - جي حڪم نمبر 1232. اهو مختلف accidents، پيشه ورانه بيمارين ۽ ٻوٽي تي accidents جي رڪارڊ جي سار سنڀال لاء مهيا ڪري. ڪم تي accidents جي راڻي جي حڪم نمبر 1232 - بنياد جنهن جي ملازمت هڪ آ، جنهن ۾ سندس ملازمن جي هڪ يا ڪارڪنن جي هڪ گروپ زخمي جي واقعي ۾ عمل ڪرڻ واجب آهي تي هڪ سند.

جي بلارشين پورهيو قانون جي طور تي، ان کي روس سان اختلاف به گهٽ. جڏهن emergencies ڪم تي accidents جي تحقيقات لاء هڪ اهڙي طريقيڪار لڳايا. ان سلسلي ۾ آر بي جي طور تي روسي وفاق اعتراف اهو ساڳيو قانون سازي ڪئي آهي.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 sd.delachieve.com. Theme powered by WordPress.