Roustabout: نوڪري بيان، فرائض

هي مضمون جي ذري گهٽ نموني نوڪري بيان هاري لسٽون. پيشه ور حفاظت، هڪ اهم عنصر سنڌ آهي ته ڪمپني جي ملازمن کي ان جي صحيح اچڻ جي طور تي نه صرف سڌو ملازم، پر پڻ ڪاميابي، هڪ سڄي جيئن ته ڪمپني جي ڪارڪردگيء تي سک جو دارومدار، ڪيئن چڱي نوڪري ڪندا. Roustabout ڪنهن به تعمير ۾ هڪ indispensable ملازم ۽ ڪجهه ٻين آهي ڪم جي قسمن. نوڪري بيان هيٺ ڏنل فهرستن جي معرڪو جي ضرورت سان هروڀرو به ڪري سگهجي ٿو.

نموني نوڪري بيان هاري - هن جهڙو ڏسڻ ۾؟

مون کي contend

(شرعي تنظيمي صورت،

هن تنظيم جو نالو، معرڪو)

(جي نالي سان، عهدي، يا ٻين جي سربراهه

هڪ سرڪاري جو اختيار آهي

نوڪري تشريح جي اجازت)

(صحيح)

(تاريخ)

locus sigilli

هڪ سار ورڪر. نوڪري وضاحت. 2nd عددن

______________________________________________

(ڪمپنين تنظيمن، ۽ پوء تي)

اهي هدايتون جي منظوري ڏني رهيا آهن ۽ ترقي يافته 26 جنوري جي وزيرن حڪم جي ڪابينا جي بنياد تي، 1991 ع №10، 31 مارچ 2003 ع تي لاهور جي عمير وزارت جي حڪم №14 ۽ ٻين قانوني ضابطه روزگار ي رشتا بهتر.

1. جنرل نوڪري بيان مددگار ٻيو ڪرائڻ

1.1. ڪم هاري تي ٻيو ڳڀيرڻ ۾ هڪ شخص جيڪو خاص صلاحيتن ڪئي کڻڻ، خدمت ضرورتن جي ڊيگهه پيش کان سواء.
1.2. ٻيو درجو جي ورڪرن ڪارڪنن جي درجي سان تعلق رکي ٿو. هن کي (جي سپروائيزر جي عنوان) سڌو سنئون آهي.
1،3. ٻيو-طبقي مزدور retires يا حڪم (جي تنظيم جي سربراهه) جي نوڪر.
1،4. ٻيو-طبقي جي ورڪرن کي معلوم ڪرڻ گهرجي:
- ضوابط، آمد و رفت ۽ جهازن جي لوڊنگ ٿي رهي آهي؛
- unloading عمل، لوڊنگ ٿي رهي آهي، stacking ۽ پڻي مواد ۽ سامان هوا، جنهن کي ڌيان handled هجي؛
- containers ۽ بي جهازن موڪليو پيو وڃي جي طريقن جي جوڙجڪ؛
- رجسٽريشن قبول ڪرڻ ۽ دستاويزن جي حمايت، جي استقبال جو حڪم الخوارزمي فيصلو جهازن.

2. فرائض

مددگار ٻيو اهڙي فرض هوري ڪرائڻ تي:
2،1. جو ڀرپور accessory ۽ تعمير جي سائيٽن ۽ warehouses تي چئبو ڪم، جي سائيٽن، vaults، بنيادي دستاويز ۽ پوء تي.
2.2. هن unloading، لوڊنگ ٿي رهي آهي، گاڏين (trolleys) هوا يا هٿرادو ۽ مال آهي، جنهن کي ڌيان handled هجي جو stacking (پيغام ۾ parquet، ويب مواد، barrels، باڪس، ڪاغذ، cardboard، بيڪار، عمارت ڪاٺ، وغيره)، گڏو گڏ nepylevidnyh کربين مواد (جو معرڪو جي بجري، ريت، خامين، بجري، گند، ڪوئلي، ڌاتو shavings، چورايو ۽ ٻين wastes).
2.3. Podkatka ٽرڪون ۽ رخ لاء مشين wheelsets کي ڦرنديون اسٽاڪ wagons ۽ locomotives.
2.4. Unloading، لوڊنگ ٿي رهي آهي، هوا گاڏين (trolleys) يا هٿرادو ۽ stowage، جنهن جي ڌيان pulverulent مواد جي (bottles، glasses، toxic ۽ flammable پدارٿن، هڪ سيال سان bottles ۽ پوء تي) handled هجي (پڻي چوني، لوز سيمينٽ، پلستر ۽ وغيره).
2.5 ملي. wheelbarrows، بگي ڀريي ۽ سان گهوڙي-ٺھيل گاڏين ۾ سامان جي آمد و رفت.
2،6. روڊ، سڏجي ٿو، منھن جي طريقن سان صفائي.
2.7. ڌوئڻ Windows، فرش، سامان، containers، جزا ۽ حصن.
2،8. عمارت جي سائيٽن جي صفائي، ورڪشاپ، sanitary ۽ ملڪي حدن.

3. مددگار ٻيو ڳڀيرڻ ۾ شامل ڪريو

سار ورڪرن کي ٻيو ڪرائڻ جي گنجائش:
3.1. سنڌ جي حقن ۽ فرضن ور جي عمل ڪرائڻ ۾ اختيارين سان سهڪار ڪرڻ جي صحبت جي ضرورت کي.
3،2. سنڌ جي قانون سازي جي طرفان فراهم ڪيل سڀ سماجي ڏيون.
3،3. سندن ور فرضن جي realization لاء حالتون، ضروري سامان جي روزي، سميت پيدا ڪرڻ جي ضرورت آهي ڪم ڪار جي سامان، جنهن کي پوء تي sanitary ۽ صفائي جي حوالي سان ريتن رسمن ۽ ضابطن سان موٽي، ۽.
3.4. اضافي ڇڏي ۽ ننڍي ڪم ڪلاڪن تائين.
3.5. ڇاڪاڻ ته خاص طور تي اجائي ڪم حالتون احتياطي ۽ therapeutic غذا کي آزاد ڪرڻ.
3.6. حفاظت بوٽ جي مسئلي، لان لباس ۽ ٻين ذاتي لان سامان تي.
3.7. جي اختيارين، جنهن کي ان جي ڪم جي متعلق ڪنهن واٽ ۾ آهن جو مسودو فيصلن کي خبر آهي.
3،8. صحت جي ابتري جي پيداوار ۽ ور بيماري جي حاصلات جي بدنصيبي صورت سبب سان، سماجي ميڊيڪل ۽ ھنري بحالي تي خرچ.
3،9. ماڻهو، دستاويزن، اوزار، ۽ پوء تي، جنهن کي پنهنجن فرضن جي realization لاء ضروري آهي ۾ فوري طور تي سپروائيزر جي بنياد تي درخواست ڪرڻ.
3،10. جو معرڪو ڪرڻ جمع جي تنظيم ۽ ڪم کين جي وضو کي بهتر ڪرڻ جي طريقن ۾ بهتري جي سلسلي ۾ سندس superiors مليو آهي.
3،11. ٻين جي حقن، جنهن کي روزي روزگار قانون.
3،12. پنهنجي ور جي صلاحيتن ۾ اضافو.

4. ذمه مددگار ٻيو ڪرائڻ

ٻيو ڪرائڻ سار سنڀال ورڪرن کي ذميوار:
4،1. حد جي قابل اطلاق ڏوهن، انتظامي، جي سول ڪوڊ جي طرفان بيان ڪيو ويو آهي اندر - ان جي سرگرمين جي رخ ۾ سرزد قانوني جي ڀڃڪڙي ڪرڻ لاء.
4،2. هن جون حدون موجوده سول ڪوڊ ۽ روسي وفاق جي ليبر ڪوڊ جي بيان ڪيو ويو آهي اندر - له يا مالي نقصان بنجي لاء ملازمت.
4،3. حد جي موجوده ليبر ڪوڊ جي بيان ڪيو ويو آهي اندر - غريب ڪارڪردگي يا جنهن جي نوڪري بيان شامل پنهنجي فرضن جي غير ڪارڪردگي، جي.

5. پيشه ور حفاظت هاري

5،1 مرمت ورڪرن کي رڳو، جي نوڪري، جنهن ٽريننگ ۾ شامل ڪري سگهو ٿا پيشه ور حفاظت هدايتون ۽ جنهن ان جي ملازم جي ڪم جي محفوظ execution لاء ذميوار داخل ڪيو.
5.2. Roustabout ناجائز ۽ untrained ماڻهن سندن روزگار کي چارج نه ڪرڻ گهرجي.
5،3. هن چيو ته مناسب اوزار، سامان ۽ ڊوائيسز ته محفوظ آپريشن لاء ضروري آهي لاڳو ڪرڻ، خاص بوٽ، خاص لباس ۽ ٻين ذاتي لان سامان، جنهن جو واسطو معياري ضابطو طرفان لڳايا ويا آهن پائڻ واجب آهي؛ کين صرف تن کي نوڪريء جنهن لاء اهي ڪنديون آهن لاء استعمال ڪري.

هڪ نوڪري بيان (جو نالو، تاريخ ۽ ان جي سند جو تعداد) سان مطابق پيدا ڪيو آهي.
يونٽ مينيجر (initials، سرنامو)

(صحيح)

(تاريخ)

اتفاق:

جي سر جي قانوني کاتي (جي نالي سان، initials)
(صحيح)
(تاريخ)

جي هدايتن سان واقف:

(ذات، initials) _____________________________ (دستخط)

بدران هڪ ٿڪل جي

شايد، توهان پوء ته هاري جي نمائندگي ڪرڻ لاء استعمال ڪري رهيا آهن.

پر ان کي ائين نظر ڪري سگهون ٿا. اهو سڀ ڪم ۽ سرڪاري نوڪرين جي جاء تي دارومدار.

حقيقت ۾، ڪم سيکارڻ لاء هاري کان وڌيڪ شيون ٻڌل ٿي سگھي ٿو. اهو سڀ ان جي معرڪو جي ضرورت تي دارومدار. اهو اهم آهي ته عبرت سڌو سنئون جي سار سنڀال ورڪر بابت آگاهه ڪيو ويو. هن نوڪري جي ذميواري ان بي خبريء سبب ختم نه ٿو ڪري سگهجي.

هڪ ئي وقت ۾ بي شرمي سان هاري جي محنت استحصال - اڪثر underpaid - ان کي به ناجائز ٿئي ها. هر مينيجر ۽ ڪلاڪ-بحيثيت انهيء کان واقف هجڻ گهرجي جنهن نوڪريء هڪ سار ورڪر ۽ جنهن ان کي تنهن ڪري ذميوار وضو ڪرڻ ورتو آهي. جي تعمير ۾ هڪ سار ورڪرن کي اڪثر جي حوالي ڪو گهٽ پگهار جوابدار ۽ خطري شيئرنگ جي نالي ماتر سطح تي ڪئي، پر پڻ وسي،،.