ڌنڌو, انساني وسيلن جي انتظام
ماڻهو بلڪل ڪم جڏھن اوھان کي انھن جي سامهون ۾ ٻين تعريف؟
ملازم motivation compliments ۽ پي جي ميلاپ ۾ راز ڪوڙ: جي بک کي کارايو، ۽ پوء کين ڀلو شيء ٻڌايو، جڏهن ته اهي chewed. عام طور، ماڻهن کي بلڪل ڪم جڏھن احساس انهن جي ڪم جي واکاڻ ڪئي آهي ته جيڪي ڌريون انهن جي compliments بيان.
مون کي پنهنجي عملي تعريف ڪرڻ گهرجي؟
تنهن هوندي به، هڪ تازي تفتيش موجب، سنڌ جي compliments نه رڳو اھي آھن جن کين ملي لاء motivation آهن. اهي به شاھد تي هڪ مضبوط اثر exert ڪري سگهي ٿو، ته، جن کي ڏسي ڪيئن سندن ساٿيو سندس superiors کان ساراھ ملي، پر اهي هڪ ئي وقت تي مبارڪباد تي رهندو آهي.
مطالعي جي ذات
هن مطالعي ليکڪ هڪ آزمائش ڏنيون. ان جي باري ۾ 300 شاگردن، جيڪي 15 ماڻهن جي گروهن ۾ ورهايل هئا جي شرڪت ڪيو ويو. انهن مان هر هڪ پنهنجي شيء جو دورو ڪيو.
ان جو سبب ڇا آهي؟
تحقيق تي ايمان: ان جو سبب آهي، ته ساراھ خاص معيار جوڙ جي طور تي ڏٺو ٿي سگهي ٿو. شاگردن جي Effectiveness نه رڳو اهڙي اعلي کي متاثر ڪيو يا امتحان طور ذاتي فائدا، تي، پر پڻ موجود معيار جي effectiveness تي دارومدار.
Similar articles
Trending Now